Directriz N° 010-MIDEPLAN-MTSS. Dirigida a la administración pública central y descentralizada “Alcance y fortalecimiento del cumplimiento de la ley de inclusión y protección laboral de las personas con discapacidad en el sector público, ley n° 8862, y su reglamento Decreto Ejecutivo N° 36462-MP-MTSS”

Costa Rica. Ministerio de la PresidenciaCosta Rica. Ministerio de Planificación Nacional y Política EconómicaCosta Rica. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social2025-09-162023https://repositorio.mopt.go.cr/handle/123456789/5151Publicado en La Gaceta N°. 12, martes 24 de enero de 2023.Artículo 1º: Objeto. La presente Directriz tiene como objeto priorizar las acciones de la Administración para el cumplimiento de la Ley N° 8862 y su reglamento Decreto Ejecutivo N° 36462-MTSS y fortalecer el cumplimiento de la normativa vigente sobre inclusión y protección laboral de personas con discapacidad en el sector público, a fin de dar cumplimiento de la medida afirmativa de reserva de plazas para la inclusión y protección laboral de personas con discapacidad en el sector público.esDIR-010-MIDEPLAN-MTSSADMINISTRACION PUBLICA CENTRALPROTECCION LABORALPERSONAS CON DISCAPACIDADSECTOR PUBLICOREGLAMENTOSDirectriz N° 010-MIDEPLAN-MTSS. Dirigida a la administración pública central y descentralizada “Alcance y fortalecimiento del cumplimiento de la ley de inclusión y protección laboral de las personas con discapacidad en el sector público, ley n° 8862, y su reglamento Decreto Ejecutivo N° 36462-MP-MTSS”Other